Travail humain (le) - Revue : Livres et Manuels - Format Physique et Numérique | Presses universitaires de France  

Travail humain (le) - Revue

81 ouvrages

Présentation

Le Travail humain est une revue scientifique pluri-disciplinaire qui publie des articles originaux en français ou en anglais, pertinents à l’étude de l’activité au travail, plus particulièrement dans les domaines suivants : physiologie et psycho-physiologie ergonomiques (y compris les neurosciences, l’anthropométrie et la biomécanique), psychologie ergonomique (en intégrant les approches différentielles), formation (de l’étude des mécanismes d’apprentissage à la gestion des formations et à l’étude des qualifications), psycho-sociologie du travail et des organisations, sécurité et fiabilité humaine, psycho-pathologie du travail, ergonomie et méthodologie.

La revue publie également des numéros spéciaux. Les textes peuvent s’inscrire dans des perspectives diverses, mais ils doivent apporter des justifications vérifiables aux conclusions qu’ils proposent. Chaque article, présenté selon les « Instructions aux auteurs », est soumis à deux experts au moins, qui donnent leurs avis sur l’acceptation et suggèrent éventuellement des révisions.

En savoir plus

Caractéristiques

  • ISSN : 0041-1868
  • eISSN : 2104-3663
  • Directrice exécutive / Executive editor : Françoise Darses
  • Directeurs associés / Associate Editors : Agnès Aublet-Cuvelier, Christine Lagabrielle, Pascal Salembier
  • Secrétaire / Secretary : Marie-Christine Penchenat
  • Périodicité : trimestrielle
  • Année de création : 1933
  • Fondateurs : J.-M. Lahy & H. Laugier

Adresse de la rédaction

Contact pour toute question éditoriale / for editorial issues : francoise.darses@intradef.gouv.fr / +33 (0)1 78 65 12 22

Contact pour toute question relative à un manuscrit (dépôt et suivi) / for manuscripts (submission and reviewing process) francoise.darses@intradef.gouv.fr / +33 (0)1 78 65 12 22

Parrainage / sponsorship

IRBA (Institut de recherche biomédicale des armées)

LISN-CNRS (Laboratoire interdisciplinaire des sciences du numérique)

Sous le patronage de / Under the patronage of

ARPEGE (Association pour la recherche en psychologie ergonomique et ergonomie)

ACE (Association canadienne d'ergonomie)

EACE (European Association of Cognitive Ergonomics)

SELF (Société d'ergonomie de langue française)

SFP (Société française de psychologie)

Instructions aux auteurs

Les manuscrits proposés au Travail humain/Human Work doivent émarger dans une des rubriques de la revue : contributions théoriques ou méthodologiques, synthèses, recherches empiriques, réalisations ergonomiques, techniques d’analyse ou de conception du travail. La pertinence de l’article pour l’étude de l’activité au travail devra être manifeste.

Le volume des manuscrits doit être compris entre 16 et 24 pages, selon un gabarit qui peut être téléchargé sur le site web de la revue (letravailhumain.org) ou demandé à la Directrice exécutive (francoise.darses@intradef.gouv.fr). Les manuscrits, anonymisés, sont adressés à la Directrice exécutive par courrier électronique, en format .doc. Le nom de tous les auteurs et leur affiliation sont transmis dans un fichier séparé, rappelant le titre du manuscrit. Les références bibliographiques respectent les normes de l’APA, 7e édition. Un manuscrit peut être soumis en français, puis traduit ultérieurement en anglais dans sa version finale acceptée.

Un manuscrit soumis à la revue peut comprendre une part minime de données publiées antérieurement. Si tel est le cas, la publication antérieure doit être mentionnée dès la première page, en note. La Directrice exécutive doit également en être informée dans la lettre d’accompagnement de la soumission. Lorsqu’un manuscrit est accepté, la revue se réserve l’exclusivité de sa publication.

Les recherches publiées dans la revue doivent respecter les règles éthiques édictées par les Comités d’Éthique de la Recherche ou par les Comités de Protection des Personnes. L’article devra mentionner le numéro d’autorisation délivré par ces comités. Dans les cas où l’étude n’aurait pas été encadrée par un tel comité, les raisons doivent en être justifiées par les auteurs dans la lettre d’accompagnement.

La charte éditoriale des Puf peut être consultée ici.

Indexation

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Disciplines

Psychologie / Psychanalyse, Psychologie générale, Histoire de la psychologie

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00 33 (1) 55 42 72 52

Version électronique

  • Tous les numéros de la revue Le Travail humain, depuis le premier numéro de 2001 au dernier numéro paru, sont disponibles en ligne en texte intégral sur CAIRN. L'accès est libre pour les sommaires, résumés et plans d'articles. La totalité des articles d'un numéro sont en accès libre 5 ans après publication. Pour les abonnés à titre individuel à la revue sur support papier, l'accès à la version électronique est offert (l'accès se fait grâce au numéro d'abonné). Les institutions doivent souscrire une licence d'accès à un bouquet CAIRN auprès de CAIRN. Les articles sont également disponibles en vente à l'unité. Les numéros antérieurs à 2000 sont disponibles en ligne sur Proquest Periodicals Archive Online et sur JStor.

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