Le coaching
Un article de Puf.

Caractéristiques
- 128 pages
- 8.00 €
- Numéro : 3724
- ISBN : 978-2-13-055799-9
- Collection "Que sais-je ?"
- N° d'édition : 2
- Date de parution : 28/04/2006
- Discipline : Economie / Finance / Fiscalité
- Sous-discipline : Management Ressources humaines
L'ouvrage
Le coaching se développe en France d'une manière significative depuis une dizaine d'années. C'est un processus d'accompagnement destiné à favoriser un environnement de croissance et d'optimisation du potentiel de la personne. Cette relation d'aide est fondée sur des concepts, des méthodes et des outils issus des théories de l'organisation et du champ psychothérapeutique. Ce livre propose une synthèse des principaux aspects du coaching.
Site des auteurs : http://www.axismundi.fr
Table des matières
Introduction
I -- Définition et spécificités : Définitions et types -- Historique et développement -- Pourquoi le coaching ? -- Les apports du coach -- Spécificités du coaching et paradoxes -- Le coaching comme espace de construction de sens -- Une relation d'influence -- Les paradoxes du coaching
II -- Champs théoriques du coaching : Une pratique entre entreprise et relation d'aide -- Théorie des organisations -- Apports du champ psychothérapeutique
III -- Profil du coach : Entre savoir-être et savoir-faire -- Compétences et formation -- Travail personnel et supervision -- Ethique et déontologie
IV -- Structure du coaching : Eléments structurant l'intervention -- Le problème -- La demande -- Le contrat -- L'exploration résolutoire
V -- Aspects fondamentaux du coaching : L'écoute -- Maïeutique et influence -- Capacité diagnostique -- Contenu et processus -- Métacommunication -- Deuil et changement
VI -- Marché et cadre du coaching : Un marché en expansion -- Typologie des professionnels -- Principales demandes et attentes -- Modalités des interventions -- Cadre du coaching
VII -- Formations et organisations professionnelles
VIII -- Perspectives du coaching : De la croissance à la maturité -- Coaching interne -- par téléphone et e-coaching -- Coaching de la personne
Conclusion -- Bibliographie
A propos des auteurs
Pierre ANGEL, psychiatre et coach de dirigeants, est professeur de psychologie à l'Université de Paris VIII
Patrick AMAR est chargé de cours à l'Université de Paris VIII et dirige une société de conseil en relations humaines
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